Capgemini Engineering Business Development Manager interview questions
based on 6 ratings - Updated Sep 13, 2020
Averageinterview difficulty
Mostly positiveinterview experience
How others got an interview
60%
Applied online
Applied online
20%
Recruiter
Recruiter
20%
Campus Recruiting
Campus Recruiting
Interview search
6 interviews
Viewing 1 - 5 of 6 Interviews
Capgemini Engineering interviews FAQs
Candidates applying for Business Development Manager roles take an average of 1 day to get hired, when considering 1 user submitted interviews for this role. To compare, the hiring process at Capgemini Engineering overall takes an average of 19 days.
Common stages of the interview process at Capgemini Engineering as a Business Development Manager according to 1 Glassdoor interviews include:
Group panel interview: 100%
Here are the most commonly searched roles for interview reports -
Process plus court dû à la crise sanitaire (recrutements repoussés).
1 entretien RH + 1 entretien avec la directrice de business unit
Très intéressant et complet par rapport aux missions, à l'environnement professionnel.
I applied through a recruiter. The process took 3 days. I interviewed at Capgemini Engineering (Casablanca, Greater Casablanca) in Oct 2019
Interview
Un premier entretien avec le responsable ressources humaines puis un deuxième avec un senior manager. Un troisième entretien est prévu avec la team manager. L'entretien s'est déroulé dans un climat détendu et l'échange était très positif.
I applied online. The process took 3 weeks. I interviewed at Capgemini Engineering (Puteaux) in May 2019
Interview
J'ai trouvé un poste vacant de BDM sur le site d'Altran et j'ai postulé par mail. Une RH m'a appelé pour me proposer un entretien avec celui qui deviendrait mon N+2. Il m'informe alors que le poste que je convoitais n'était plus disponible, mais qu'il y en avait un autre de libre dans une autre industrie. Forcément, mon expérience collait plus avec le poste que j'avais visé et moins avec celui à pourvoir. Le responsable m'a rapidement dit que mon manque d'expérience dans ce secteur était un frein. Depuis, je n'ai eu aucun retour suite à cet entretien. Une vraie perte de temps.
Interview questions [1]
Question 1
Quelles sont vos plus grandes réussites professionnelles ? Pourquoi avoir fait tel choix ? Pourquoi travailler chez Altran ? Comment considérez-vous Altran par rapport aux autres entreprises ?