I applied through an employee referral. The process took 2 months. I interviewed at EY (Amsterdam) in Aug 2018
Interview
Het sollicitatieproces bestond uit een kennismakingsgesprek. Na dat eerste gesprek moest ik het LTP-Assessment maken waarna ik werd uitgenodigd voor een gesprek met de recruiter en partner. Een dag later werd ik gebeld met het nieuws dat ik aan de slag kon.
Interview questions [1]
Question 1
Noem een aantal voorbeelden waar je leiderschap hebt getoond?
deux entretiens pas de test technique, questions ouvertes langues en anglais et en français explication du poste et des équipes et de la culture d'entreprise, assez rapide c d o
Force les gens à passer devant un ordinateur pour l'assessement center, avec des questions qui n'ont aucun sens, et met fin au process sans jamais avoir vu un être humain (déplacement dans leurs bureaux obligatoire)
J'ai déposé ma candidature pour un stage PFE, après quelques semaines j'ai reçu un test en ligne que j'ai passé ( questions techniques selon le sujet.... ), après un mois j'ai reçu un mail pour passer un entretien avec un manager
Interview questions [1]
Question 1
Pourquoi EY ? et d'autres questions techniques relatives au sujet choisi