Processo seletivo em 4 etapas complexas que devem ser feitas todas de uma vez, sem a possibilidade de saber o desempenho em uma delas antes de fazer a próxima etapa. Ex.: você precisa fazer da 1 até a 4 sendo que pode já ter sido desclassificado na etapa 2. Sobre as etapas: 1. Entrevista com recrutador - Entrevista tranquila e agradável. 2. Questionário de 50 questões em inglês para serem respondidas em 30 minutos- 36 segundos por questão. 3. São 10 perguntas sobre atuação como Product Owner para serem respondidas em aproximadamente 3 minutos cada. 4. Technical Challenge - É fornecido um documento com uma desafio referente ao papel de Product Owner e você deve gravar sua tela durante todo a realização da atividade - tudo deve ser feito do zero e gravado; não podem ser usadas anotações ou ser feito algum tipo de consulta.