Employé Logistique applicants have rated the interview process at IKEA with 3 out of 5 (where 5 is the highest level of difficulty) and assessed their interview experience as 100% positive. To compare, the company-average is 77.6% positive. This is according to Glassdoor user ratings.
Candidates applying for Employé Logistique roles take an average of 21 days to get hired, when considering 1 user submitted interviews for this role. To compare, the hiring process at IKEA overall takes an average of 19 days.
Common stages of the interview process at IKEA as a Employé Logistique according to 1 Glassdoor interviews include:
Personality test: 25%
One on one interview: 25%
Presentation: 25%
Phone interview: 25%
Here are the most commonly searched roles for interview reports -
I applied online. The process took 4 weeks. I interviewed at IKEA (Boulogne-Billancourt) in Nov 2021
Interview
Se présenter, donner les aspects et expériences recherchées. Mes déterminations, mettre en avant les qualités requises pour le poste, expérience similaire, secteur tertiaire et secteur de la grande distribution attendus.
Interview questions [1]
Question 1
Donner les différents corps d’activités en logistiques au sein de l’entreprise. Qu’est-ce qui nous pousse à l’embauche. Les qualités et défauts.
Le processus se déroule entre le candidat et le responsable de logistique en présentiel suite à un accord pour la date de rendez-vous. Le candidat est accueilli sur le site et répond au question du responsable.
I applied online. The process took 3 weeks. I interviewed at IKEA (Vélizy-Villacoublay) in Mar 2016
Interview
Un formulaire à remplir et à renvoyer aux RH, un entretien téléphonique et un entretien physique avec les RH et éventuellement le Responsable du Département pour lequel vous postulez. J'ai postulé en ligne, en répondant à une offre d'emploi. Il s'est écoulé 3-4 semaines entre le moment où j'ai postulé et le moment où j'ai passé mon entretien final dans les locaux de la boite, face aux RH. Ce sont plus ou moins les mêmes questions qui reviennent et dans le formulaire, et dans l'entretien téléphonique, et dans l'entretien physique.
Interview questions [3]
Question 1
Que veut dire pour vous "avoir l'esprit d'équipe" ? Donnez en exemple une situation dans laquelle vous avez été amené à faire preuve d'esprit d'équipe.