É um processo bastante longo e burocrático. Tive: 1. Entrevista com RH; 2. Teste Lógico; 3. Entrevista com Head de Fraude de outro país; 4. Entrevista com Gestor regional; 5. Case Ao Vivo. Não passei para as etapas seguintes, mas ainda teria uma fase de "Bar Raiser". Foi um dos processos mais longos, difíceis e cansativos que fiz. A equipe de recrutamento é incrivelmente gentil, e me apoiou em todas as fases com instruções e material para estudo - me senti preparada para todas as fases. Mesmo recebendo a negativa, tiveram gentileza em comunicar do modo mais personalizado possível. Achei o Case a parte mais difícil, pois esperam que seja respondido dentro de um framework comum à consultorias (o que não tenho experiência). Em um geral, apesar de longo e cansativo, tive boas experiências com quase todos que conversei, e pude fazer contatos/network.