Processo bem dinâmico e correto, ao qual não requer inúmeros deslocamentos a fim de realizar etapas para seleção. Primeiro contato via e-mail para agendar melhor horário para ligação (devido ao fuso, pois a ligação seria dos EUA). Entrevista via telefone em inglês. Caso aprovado, próxima etapa na própria SAP (São Paulo) com os responsáveis da área contratante.