el proceso como en todo el grupo techint es llamativamente largo, hay prueba logica matematica, prueba de comprension de texto y capacidad linguistica y luego viene un proceso de assesment center o entrevista situacional bajo la herramienta de la prueba de legos, que es una entrevista grupal con tareas individuale sy en equipo donde te evaluan comportamiento y actitud

várias etapas, não me lembro quantas ao certo, entre elas tive um teste de velocidade raciocínio lógico, análise de currículum, uma dinamica para a parte comportamental, essa dinamica também composta de várias etapas, como um pitch pessoal e depois dinamicas de grupo. Por último uma entrevista com o chefe do setor.